10月23日，万达信息股份有限公司（以下简称“万达信息”）举办2024年新员工入职培训。公司党委书记、副董事长兼总裁钱维章，党委副书记、纪委书记、高级副总裁杨玲出席培训开班仪式。

开训仪式上，钱维章总裁代表万达信息向2024年新员工表示热烈欢迎，详细阐述了公司的发展历程、业务领域、使命担当及深化改革的战略布局，帮助新员工熟悉公司，提升业务认知与行业洞察，并结合自身工作经历和感悟，向新员工提出了以下四点建议：一是要讲政治，宏观上提高政治站位，紧跟国家政策导向，贯彻落实党中央的方针政策，微观上，贯彻落实公司的各项制度政策，强化责任意识，与公司同频共振；二是要快融入，主动学习公司文化、制度及流程，培养全面视角与高效解决问题的能力；三是要重技术，强化技术积累，不断提升专业素养与沟通能力，成为团队中的中坚力量；四是深化行业理解，无论是技术研发还是市场营销，都应具备深刻的行业洞察力，以专业赋能业务成长。

启动会后，万达信息高级副总裁李光亚、姜锋分别介绍了公司的科技实力与行业发展情况。

本期培训班为期3天，主要围绕公司行业发展、产品体系、角色转换、管理流程、安全合规等主题设置课程，来自前中台各中心及子公司的140余名新员工，通过线上线下的方式参加此次培训。